首先，在薪酬待遇方面，烟草局岗位的年薪普遍在10万元以上。

其次，在职业发展方面，烟草局不仅提供了完善的培训和晋升机制，而且还有广阔的发展前景。

中国烟草各地分公司招聘公告虽然有所差异，但大部分依旧按照采用笔试和面试相结合的方式。其他个别不一致的就需要考生特别注意按照当地招聘公告去做准备啦。

在整个考试的过程中我们会发现，我们考生所要闯过的第一关就是笔试，在笔试中，各省考试具体内容会有所差异，但大部分的考试方向是一致的。那烟草在笔试中都涉及哪些内容呢?

今天小编就着重介绍一下安徽烟草笔试考什么？如何备考？

一、安徽烟草笔试考什么？

根据安徽烟草官方公告，安徽烟草笔试内容包含综合能力测试、专业能力测试和烟草行业知识等。

根据历年考生分享，安徽烟草笔试时长为2个小时，其中：

① 90道单选：20道公基，50道行测 (其中有5道数推)，20道烟草相关知识。

② 10道公基判断

③ 400字评论 (“天价雪糕”)

④ 专业知识(法学):一道简答题 (行政法中“一事不再罚”原则)，一道小案例分析(劳动法中#企业辞退员工)，一道大案例分析 (民总、合同法)

题型为单选、多选，主要考查言语理解与表达、数量关系、判断推理、资料分析。

✅ 言语理解与表达

主要测查报考者运用语言文字进行思考和交流、迅速准确地理解和把握文字材料内涵的能力，每道题给出一段语言文字，要求报考者根据对这段文字的理解或运用一定的语言文字知识，选出最符合要求的答案。

✅ 数量关系

主要测查报考者理解、把握事物间量化关系和解决数量关系问题的能力，主要涉及数据关系的分析、推理、判断、运算等。常见的题型有数字推理、数学运算等。

✅ 判断推理

主要测查报考者对各种事物关系的分析推理能力，涉及对图形、语词概念、事物关系和文字材料的理解、比较、组合、演绎和归纳等。常见的题型有图形推理、定义判断、类比推理、逻辑判断等。

✅ 资料分析

主要测查报考者对各种形式的文字、图表等资料的综合理解与分析加工能力，这部分内容通常由统计性的图表、数字及文字材料构成。

如果认准备考，可联系网站客服获取烟草招聘考试资料！

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