【注册安全工程师】注安考试知识点汇总

1、安全生产管理机构设置和人员配置

《安全生产法》第二十一条规定：矿山、金属治炼、建筑施工、道路运输单位和危险物品的生产，经营、储存单位，应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员。前款规定以外的其他生产经营单位，从业人员超过100人的，应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员；从业人员在一百人以下的，应当配备专职或者兼职的安全生产管理人员。

2、安全生产规章制度建设的原则（四个）

（1）“安全第一、预防为主、综合治理“的原则；

（2）主要负责人负责的原则；

（3）系统性原则；

（4）规范化和标准化原则。

3、制度分类

按照安全系统工程和人机工程原理建立的安全生产规章制度体系，一般把安全生产规章制度分为四类，即综合管理、人员管理、设备设施管理、环境管理。

（1）综合管理：安全生产管理目标、指标和总体原则；安全生产责任制；安全管理定期例行工作制度；承包与发包工程安全管理制度；安全设施和费用管理制度；重大危险源管理制度；危险物品使用管理制度；消防安全管理制度；隐患排查和治理制度；交通安全管理制度：防灾减灾管理制度；事故调查报告处理制度；应急管理制度：安全奖惩制度。

（2）人员安全管理制度：安全教育培训制度；劳动防护用品发放使用和管理制度；安全工器具的使用管理制度；特种作业及特殊危险作业管理制度；岗位安全规范：职业健康检查制度；现场作业安全管理制度。

（3）设备设施安全管理制度：三同时”制度；定期巡视检查制度；定期维护检修制度；定期检测、检验制度；安全操作规程。

（4）环境安全管理制度：安全标志管理制度；作业环境管理制度：职业卫生管理制度。

4、安全生产规章制度的制定和修改流程

（1）起草，由负责安全生产管理部门或相关部门负责起草。

（2）会签或公开征求意见。

（3）审核。

（4）签发。由主要负责人或者总工程师签发。

（5）发布。采用固定方式进行发布。

（6）培训。

（7）反馈。

（8）持续改进。对安全操作规程类规章制度，除每年进行审查和修订外，每3-5年应进行一次全面修订，并重新发布，确保规章制度的建设和管理有序进行。

5、安全生产管理人员培训的主要内容（7条）

（1）国家安全生产方针、政策和有关安全生产的法律、法规、规章及标准。

（2）安全生产管理、安全生产技术，职业卫生等知识。

（3）伤亡事故统计、报告及职业危害的调查处理方法。

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